2020年6月15日,格勤教育《裂变式增长》总裁班在宁波凯洲皇冠假日酒店完美落幕,地到本期为止《裂变式增长》已经开过了120期,人气只增不减,现场高达300余位各行业企业家们起来学习赋能。
《裂变式增长》开创者也是本次课程的主讲老师李青东老师,将与大家一起探讨企业增长难题,帮你理清这个时代的增长逻辑,规划你的增长路径。
李青东老师讲到实现企业增长应从这三个方面下手:“1、裂变战略:解决企业裂变思维问题,建立企业增长根基;2、人才裂变:解决企业内循环问题,打造企业增长引擎;3、用户裂变:解决企业外循环问题,引爆企业增长机会。企业增长先实现裂变,裂变就是从0-1,从1-N,N-无穷大的价值体系,才能吸引顾客主动购买。”
2020年上半年因为疫情原因,不少企业受到了影响。2020年半年存活下来的企业都在寻找企业增长方法,找到适合自己企业的解决方案,是企业持续增长的唯一方法,什么是合适自己的企业的?怎么找到?
2020年6月,《裂变式增长》开创者李青东老师将《裂变式增长》课程升级分为精华版(2天课程)及总裁班(3天课程)两个版本。《裂变式增长》精华版(2天课程)主要以:内生式增长、外延式增长两个方面为主;《裂变式增长》总裁班主要以:裂变战略、人才战略、用户战略三个方面展开。
《裂变式增长》精华版、总裁班课程包含的内容方向不同,课程主要针对:企业董事长、总经理、CEO、创始人等展开授课,格勤教育《裂变式增长》课程宗旨是:助力企业呈十倍级增长!
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